Sinh viên ngành Tài chính chuẩn bị cho kỷ nguyên số hóa

Ngày 16/5, Học viện Tài chính và ACCA tổ chức sự kiện nhằm định hình lộ trình sự nghiệp cho sinh viên trong bối cảnh việc làm biến động.

VIPC Summit 2026: Đưa đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số thành động lực tăng trưởng chiến lược của nền kinh tế Vì sao giới siêu giàu toàn cầu đang đổ tiền về Singapore? Ngân hàng phô mai của Italy: Khi Parmigiano Reggiano trở thành 'kho vàng tài chính'

Sinh viên ngành Tài chính nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trước yêu cầu thời đại số

PGS.TS. Nguyễn Mạnh Thiều, Phó Giám đốc Học viện Tài chính phát biểu khai mạc chương trình. (Nguồn: Học viện Tài chính)

Nghề tài chính trước làn sóng chuyển đổi mới

Phát biểu khai mạc chương trình, PGS.TS. Nguyễn Mạnh Thiều, Phó Giám đốc Học viện Tài chính, nhấn mạnh rằng toàn cầu hóa, chuyển đổi số và yêu cầu phát triển bền vững đang tác động mạnh mẽ đến thế giới việc làm.

Ông cho biết, các công nghệ như trí tuệ nhân tạo (AI), điện toán lượng tử và phân tích dữ liệu đang thay đổi vai trò của nhân sự tài chính, kế toán. Điều này đòi hỏi các cơ sở giáo dục phải đổi mới chương trình đào tạo để giúp sinh viên xây dựng lộ trình nghề nghiệp linh hoạt hơn.

PGS.TS. Nguyễn Mạnh Thiều cũng nhấn mạnh rằng trong suốt 25 năm hợp tác với ACCA, hai bên đã xây dựng nhiều chương trình đào tạo định hướng chứng chỉ quốc tế, tổ chức các hội thảo chuyên đề và tăng cường kết nối doanh nghiệp nhằm giúp sinh viên tiếp cận môi trường nghề nghiệp hiện đại.

Mối quan hệ hợp tác này là một trong những mô hình tiêu biểu về gắn kết giữa nhà trường và tổ chức nghề nghiệp quốc tế, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tài chính - kế toán tại Việt Nam.

Người lao động phải thích nghi cùng công nghệ

Ông Ren Varma, Giám đốc ACCA khu vực Đông Nam Á, nhận định rằng ngành tài chính và kế toán đang bước vào giai đoạn chuyển đổi sâu sắc nhất trong nhiều thập kỷ qua.

Theo ông, sự nghiệp trong lĩnh vực tài chính và kế toán có thể sẽ không còn đi theo một lộ trình cố định. Những người trẻ cần liên tục phát triển chuyên môn, nâng cao năng lực số và khả năng phán đoán nghề nghiệp để sẵn sàng thích nghi với mọi thay đổi.

Ông nhấn mạnh rằng dù tương lai khó dự đoán hơn trước, cơ hội học hỏi, trưởng thành và phát triển vẫn rộng mở đối với những ai sẵn sàng tiếp thu tri thức và duy trì sự linh hoạt.

Ông Ren Varma, Giám đốc ACCA khu vực Đông Nam Á, phát biểu tại chương trình. (Nguồn: Học viện Tài chính)

Trong phần trình bày của ông Đào Đức Anh Dũng, Giám đốc Kiểm toán và Dịch vụ Đảm bảo của Deloitte Việt Nam, ông đã dẫn kết quả nghiên cứu "Career Paths Reimagined" với hơn 325 hội viên ACCA toàn cầu và 2.600 người tham gia khảo sát.

Kết quả cho thấy 54% người tham gia tỏ ra lạc quan về lộ trình nghề nghiệp trong vòng năm đến mười năm tới. Tuy nhiên, gần một nửa số người được hỏi giữ quan điểm trung lập khi đánh giá mức độ sẵn sàng cho tương lai việc làm, còn 21% cho biết họ chưa được chuẩn bị đầy đủ.

Nghiên cứu của ACCA xác định tám động lực lớn đang tái định hình nghề nghiệp tài chính và kế toán, bao gồm công nghệ, kỳ vọng xã hội, nhân khẩu học, biến đổi khí hậu, yêu cầu pháp lý và địa chính trị. Trong đó, công nghệ được xem là yếu tố tác động mạnh nhất khi 51% người tham gia khảo sát lựa chọn đây là động lực ảnh hưởng lớn nhất tới sự nghiệp tương lai.

Ông Đào Đức Anh Dũng cho rằng nghề tài chính trong tương lai không còn đi theo lộ trình tuyến tính như trước đây.

Thay vào đó, người lao động cần liên tục thay đổi chuyên môn, cập nhật kỹ năng và thích nghi với các vai trò mới. Theo nghiên cứu của ACCA, 56% người tham gia khảo sát xem học tập liên tục là yếu tố cốt lõi giúp phát triển nghề nghiệp trong giai đoạn năm đến mười năm tới.

Trong phần thảo luận chuyên môn, các diễn giả nhiều lần nhấn mạnh tầm quan trọng của kỹ năng mềm, tư duy phản biện và khả năng sử dụng công nghệ.

Bên cạnh kiến thức kế toán, sinh viên được khuyến nghị cần nâng cao năng lực phân tích dữ liệu, quản trị công nghệ và khả năng làm việc đa chức năng. Các chuyên gia nhận định thế hệ lao động tương lai phải biết phối hợp hiệu quả cùng công nghệ thay vì lo sợ bị thay thế.