tăng lương cơ sở

Bộ LĐ-TB và XH đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động tăng 6% từ ngày 1/7/2024.

Chính phủ chỉ đạo khẩn trương hoàn thiện các văn bản quy định để triển khai chế độ tiền lương mới từ ngày 1 tháng 7 năm 2024.

Bộ trưởng Bộ Nội vụ nói về cải cách chính sách tiền lương, sắp xếp đơn vị hành chính, tổ chức bộ máy

TS. Bùi Sỹ Lợi cho rằng, tăng lương tạo ra động lực để giữ chân công chức của khu vực công, thu hút người tài...

Từ ngày 1/7/2024 khi cải cách tiền lương thì có những khoản phụ cấp nào sẽ bị bãi bỏ?

Cải cách tiền lương vào ngày 1/7/2024 là thời điểm phù hợp, chín muồi, mục tiêu bảo đảm cho người lao động đủ sống bằng lương.

Thực hiện cải cách chính sách tiền lương tạo động lực để nâng cao chất lượng, hiệu quả công việc, đạo đức công vụ, đạo đức nghề nghiệp của cán bộ.

Theo TS. Lưu Bình Nhưỡng, tiền lương và thu nhập chính là 'đòn bẩy' mạnh mẽ, là động lực của sự lao động và sáng tạo.

Các đơn vị chủ động phối hợp với các cơ quan liên quan xây dựng, hoàn thiện các văn bản thực hiện về cải cách chính sách tiền lương mới.

Chính phủ sẽ trình Trung ương, Quốc hội việc thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW kể từ 1/7/2024.

Tăng lương cơ sở từ ngày 1/7; Sửa đổi 23 biểu mẫu trong đăng ký hộ kinh doanh;… là những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ đầu tháng 7/2023.

Tổng hợp các chính sách lao động, tiền lương có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2023.

Từ ngày 1/7/2023 tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1,8 triệu đồng/tháng. Bảng lương công chức, viên chức sẽ thế nào?

Từ ngày 1/7, tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng thì mức đóng BHXH của cán bộ, công chức, viên chức có tăng theo không?

Cách tính lương, phụ cấp cho cán bộ, công chức, viên chức khi tăng lương cơ sở từ 1/7/2023 là nội dung tại Thông tư 10/2023/TT-BNV ngày 26/6/2023