Nhỏ Bình thường Lớn

Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao

Sáng 20/3, tại Hà Nội, triển khai Nghị định số 361/2025/NĐ-CP ngày 31/12/2025 của Chính phủ về vị trí việc làm công chức, Bộ Ngoại giao đã tổ chức Hội nghị tập huấn về vị trí việc làm công chức với sự tham dự của đại diện Vụ Tổ chức - Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương, Vụ Công chức - Viên chức, Bộ Nội vụ cùng lãnh đạo, cán bộ các đơn vị trực thuộc Bộ.
Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao
Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ Nguyễn Việt Anh phát biểu khai mạc Hội nghị, nhấn mạnh ý nghĩa nền tảng của việc xác định vị trí việc làm. (Ảnh: Quang Hòa)

Phát biểu khai mạc Hội nghị, ông Nguyễn Việt Anh, Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ (Bộ Ngoại giao) nhấn mạnh ý nghĩa quan trọng của việc triển khai Nghị định số 361/2025/NĐ-CP trong bối cảnh đẩy mạnh cải cách hành chính, xây dựng nền công vụ chuyên nghiệp, hiện đại, hiệu lực, hiệu quả.

Theo ông, việc xác định vị trí việc làm không chỉ là yêu cầu kỹ thuật trong quản lý nhân sự mà còn là bước đi mang tính nền tảng, góp phần hoàn thiện thể chế quản lý công chức theo hướng khoa học, minh bạch, lấy hiệu quả công việc làm thước đo chủ yếu.

Ông Nguyễn Việt Anh cho biết, ngay sau khi Nghị định được ban hành, Vụ Tổ chức Cán bộ đã chủ động phối hợp với các đơn vị trong Bộ nghiên cứu, rà soát các quy định hiện hành, báo cáo Lãnh đạo Bộ những nội dung cốt lõi, đồng thời đề xuất các nhiệm vụ trọng tâm nhằm triển khai thống nhất, đồng bộ trong toàn ngành Ngoại giao.

Tuy nhiên, trong quá trình nghiên cứu và bước đầu áp dụng, nhiều đơn vị vẫn gặp không ít khó khăn, vướng mắc, đặc biệt trong việc hiểu và vận dụng các quy định về xây dựng danh mục vị trí việc làm, bản mô tả công việc và khung năng lực.

Do đó, Hội nghị tập huấn lần này được tổ chức nhằm làm rõ các nội dung mới, thống nhất nhận thức và cách thức triển khai, đồng thời tạo diễn đàn trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn giữa các đơn vị.

Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao
Hội nghị là diễn đàn chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn, góp phần thống nhất phương pháp và cách tiếp cận trong toàn ngành Ngoại giao. (Ảnh: Quang Hòa)

Tại Hội nghị, bà Nguyễn Thị Kiều Linh, Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương và ông Nguyễn Thanh Bình, đại diện Vụ Công chức - Viên chức, Bộ Nội vụ đã giới thiệu, phân tích sâu những điểm mới của Nghị định số 361/2025/NĐ-CP.

Theo đó, Nghị định gồm 4 chương, 15 điều, quy định cụ thể về nguyên tắc, trình tự, thủ tục xây dựng và thẩm quyền phê duyệt vị trí việc làm; đồng thời xác định rõ tỷ lệ công chức được bố trí theo vị trí việc làm.

Đáng chú ý, Nghị định đã chuẩn hóa danh mục vị trí việc làm, mẫu bản mô tả công việc và khung năng lực, bảo đảm áp dụng thống nhất trong toàn hệ thống hành chính nhà nước.

Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao
Bà Nguyễn Thị Kiều Linh, Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương chia sẻ kinh nghiệm xây dựng vị trí việc làm của các cơ quan đảng Trung ương. (Ảnh: Quang Hòa)

Các báo cáo viên khẳng định, việc ban hành Nghị định số 361/2025/NĐ-CP là bước tiến quan trọng trong việc đổi mới phương thức tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức theo quy định của Luật Cán bộ, công chức, góp phần làm rõ chức năng, nhiệm vụ của từng vị trí, tránh chồng chéo, trùng lặp, đồng thời nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chính.

Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao
Ông Nguyễn Thanh Bình, Chuyên viên cao cấp, Vụ Công chức - Viên chức, Bộ Nội vụ trao đổi về những nội dung chính của Nghị định và hướng dẫn xây dựng vị trí việc làm tại Bộ Ngoại giao. (Ảnh: Quang Hòa)

Trong phần thảo luận, đại diện các đơn vị thuộc Bộ Ngoại giao đã trao đổi thẳng thắn, trực tiếp nhiều vấn đề phát sinh từ thực tiễn triển khai, trên cơ sở bám sát chức năng, nhiệm vụ và đặc thù công tác đối ngoại. Nhiều ý kiến cho rằng, việc xác định vị trí việc làm là nội dung mới, phức tạp, đòi hỏi sự thay đổi về tư duy quản lý, từ cách tiếp cận dựa trên biên chế sang quản lý theo vị trí, chức danh và năng lực.

Các đại biểu nhấn mạnh, điều quan trọng trước hết là phải thống nhất nhận thức, phương pháp và cách làm, từ đó tạo sự đồng thuận cao trong tổ chức thực hiện.

Hội nghị cũng dành thời gian trao đổi về phương pháp xây dựng bản mô tả công việc và khung năng lực cho từng vị trí, coi đây là công cụ then chốt để lượng hóa yêu cầu công việc, đánh giá đúng năng lực và hiệu quả thực thi nhiệm vụ của công chức.

Những kinh nghiệm thực tiễn được chia sẻ tại Hội nghị, trong đó có tham luận của bà Nguyễn Thị Kiều Linh về kinh nghiệm xây dựng vị trí việc làm tại các cơ quan Đảng Trung ương, đã góp phần làm rõ hơn cách tiếp cận, quy trình và các bước triển khai cụ thể.

Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao
Đại sứ Trần Đức Bình, Vụ trưởng Vụ ASEAN, Bộ Ngoại giao, phát biểu tại Hội nghị. (Ảnh: Quang Hòa)

Thông qua Hội nghị tập huấn, Ban tổ chức đặt mục tiêu giúp các đơn vị nắm vững các quy định, tiêu chí và phương pháp mới trong xây dựng vị trí việc làm; từ đó triển khai một cách bài bản, khoa học, phù hợp với đặc thù của từng đơn vị.

Việc xác định rõ vị trí việc làm không chỉ góp phần chuẩn hóa công tác quản lý nhân sự mà còn là cơ sở quan trọng để thực hiện xếp lương, bố trí, sử dụng và đào tạo, bồi dưỡng công chức một cách hiệu quả.

Trong bối cảnh yêu cầu nhiệm vụ đối ngoại ngày càng cao, việc xây dựng đội ngũ công chức chuyên nghiệp, có năng lực, đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế sâu rộng là nhiệm vụ cấp thiết. Việc triển khai hiệu quả Nghị định số 361/2025/NĐ-CP được kỳ vọng sẽ tạo chuyển biến mạnh mẽ trong công tác tổ chức cán bộ của Bộ Ngoại giao, góp phần xây dựng ngành Ngoại giao Việt Nam ngày càng hiện đại, chuyên nghiệp, ngang tầm nhiệm vụ trong giai đoạn phát triển mới.

Chuẩn hóa vị trí việc làm: Bước đi nền tảng nâng cao hiệu quả công vụ ngành Ngoại giao
Toàn cảnh Hội nghị tập huấn triển khai Nghị định số 361/2025/NĐ-CP về vị trí việc làm công chức tại Bộ Ngoại giao. (Ảnh: Quang Hòa)

Công tác xây dựng tổ chức bộ máy ngành Ngoại giao: Tạo nền tảng đi trước mở đường

Vụ trưởng Vụ Tổ chức Cán bộ Nguyễn Việt Anh chia sẻ với Báo Thế giới và Việt Nam những định hướng trọng tâm trong ...

Bước chân vào đời tập 2: Thương đối mặt với hiệu trưởng về việc bao che học sinh

Bước chân vào đời tập 2, Thương bị cô hiệu trưởng phát hiện việc bao che cho học sinh đi học muộn.

Tập huấn về phòng, chống mua bán người cho các cán bộ ngoại giao chuẩn bị đi công tác nhiệm kỳ ở nước ngoài

Bộ Ngoại giao vừa phối hợp với Cơ quan Phòng, chống ma tuý và tội phạm của Liên hợp quốc (UNODC) tổ chức Tập huấn ...

OpenAI ra mắt GPT-5.4, tăng mạnh khả năng xử lý công việc chuyên môn

OpenAI giới thiệu GPT-5.4 với khả năng lập luận, lập trình và xử lý tài liệu nâng cao, hỗ trợ tác nghiệp chuyên ngành, đạt ...

Hội thảo xây dựng và ứng dụng Chỉ số đánh giá hiệu quả công việc (KPI) trong ngành Ngoại giao

Sáng 19/3, tại trụ sở Bộ Ngoại giao, Chánh Văn phòng Bộ Ngoại giao Nguyễn Hoài Nam đã chủ trì Hội thảo “Xây dựng và ...