PetroVietnam đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục truyền thống, nâng tầm văn hóa doanh nghiệp

Tập đoàn Dầu khí quốc gia Việt Nam (PetroVietnam) có bề dày lịch sử gắn liền những đổi thay của đất nước. Trong quá trình xây dựng và trưởng thành, cốt cách và bản sắc riêng biệt của người lao động dầu khí dần được kết tinh, tạo nên truyền thống văn hóa của những người đi tìm lửa và hình thành nên bản sắc của văn hoá dầu khí.

Xuân 'đến sớm' với người lao động dầu khí chào đón Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 PetroVietnam chứng minh văn hóa doanh nghiệp chính là chìa khóa thành công trong môi trường kinh doanh hiện đại Bí quyết tạo động lực cho người lao động cống hiến ở PetroVietnam

Triển lãm ảnh 'PetroVietnam trong tôi' - nét đẹp của người lao động dầu khí

Văn hóa PetroVietnam dần được thấm sâu vào thói quen, hành vi, ứng xử trong mỗi cán bộ, nhân viên, người lao động dầu khí, góp phần quan trọng hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Tập đoàn. (Nguồn: PVN)

Hướng đến kỷ niệm 63 năm Ngày truyền thống ngành Dầu khí Việt Nam (27/11/1961 - 27/11/2024), toàn hệ thống chính trị PetroVietnam sẽ tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, giáo dục bồi đắp truyền thống, nuôi dưỡng khát vọng, củng cố niềm tin, thúc đẩy các giải pháp thấm sâu và nâng tầm văn hóa PetroVietnam.

Ngành Dầu khí Việt Nam được hình thành từ ước nguyện lớn lao của Đảng, Chủ tịch Hồ Chí Minh và cả dân tộc. Trong suốt chặng đường 63 năm đồng hành cùng sự nghiệp cách mạng của Đảng và dân tộc, Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam đã đạt được nhiều thành tự đáng tự hào, vươn lên trở thành một ngành kinh tế quan trọng, đảm bảo an ninh năng lượng, an ninh lương thực, an ninh kinh tế, góp phần khẳng định chủ quyền, giữ gìn an ninh biển đảo của Tổ quốc, tham gia tích cực vào các hoạt động an sinh xã hội.

Khởi động kể từ ngày 27/11/2019, các nhiệm vụ của Đề án tái tạo văn hóa PetroVietnam trong 5 năm qua được từng bước triển khai liên tục, kiên trì, nề nếp, ngày một trở nên chuyên nghiệp và khoa học, đã đạt được sự thống nhất trong nhận thức và hành động của cả hệ thống chính trị. Văn hóa PetroVietnam dần được thấm sâu vào thói quen, hành vi, ứng xử trong mỗi cán bộ, nhân viên, người lao động dầu khí, góp phần quan trọng hoàn thành nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Tập đoàn.

Không dừng lại ở những văn bản tuyên truyền, nội dung thực hiện văn hóa doanh nghiệp của PetroVietnam đã được các đơn vị đồng loạt đưa vào thỏa ước lao động tập thể, các quy định của đơn vị, có sự cam kết song phương giữa người sử dụng lao động và người lao động về thực hiện văn hóa doanh nghiệp. Các quy chế, quy định trong xử lý, giải quyết công việc từng bước được hoàn thiện thành bộ quy chế quản trị làm căn cứ xây dựng văn hóa thực thi công việc, tính tuân thủ và hiệu quả.

Năm 2024, với tinh thần "Một đội ngũ, Một mục tiêu" đồng bộ hệ thống, đồng hành liên tục, nắm bắt vận hội mới, Petrovietnam đã duy trì ổn định hoạt động sản xuất kinh doanh, các công trình, nhà máy vận hành liên tục, hiệu quả, an toàn, giúp Tập đoàn hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch được giao.

Trong dịp toàn ngành Dầu khí hướng đến kỷ niệm 63 năm ngày truyền thống, Tập đoàn, các tổ chức chính trị - xã hội, các đơn vị thành viên sẽ tập trung đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, giáo dục truyền thống, nuôi dưỡng khát vọng, củng cố niềm tin trong mỗi cán bộ, nhân viên, người lao động ngành Dầu khí, để thấu hiểu hơn, tin yêu hơn ngành Dầu khí nói chung, các đơn vị nói riêng. Đồng thời, thông qua các hoạt động tuyên truyền sẽ tiếp tục thúc đẩy các giải pháp thấm sâu, nâng tầm Văn hóa PetroVietnam.

Cụ thể, trong dịp kỷ niệm này, các công trình, dự án, nhà máy, tàu thuyền, giàn khoan, trụ sở làm việc sẽ được tổ chức tuyên truyền trực quan bằng nhiều hình thức, nhiều khẩu hiệu liên quan đến các giá trị cốt lõi của Văn hóa PetroVietnam "Khát vọng, Trí tuệ, Chuyên nghiệp, Nghĩa tình"; phương châm hành động "Đoàn kết, Kỷ cương, Sáng tạo, Hiệu quả"; tinh thần "Một đội ngũ, Một mục tiêu" cùng hướng đến mục tiêu "Phát triển Tập đoàn Dầu khí Việt Nam trở thành Tập đoàn công nghiệp - năng lượng quốc gia"...

Bên cạnh đó, trong các sự kiện, hoạt động của Tập đoàn, đơn vị, các đoàn thể sẽ có những nội dung ôn lại truyền thống Ngành Dầu khí Việt Nam. Từ dự cảm thiên tài của Chủ tịch Hồ Chí Minh đến sự ra đời của "Đoàn Thăm dò Dầu lửa 36" ngày 27/11/1961 gắn với các dấu mốc quan trọng trong lịch sử phát triển đầy gian khó nhưng cũng nhiều vinh quanh. Thông qua những nội dung này sẽ giúp những cán bộ, nhân viên, người lao động được ôn lại lịch sử, thấu hiểu hơn các giá trị truyền thống và văn hóa PetroVietnam đã được lớp lớp "những người đi tìm lửa" kiến tạo và bồi đắp suốt hơn 6 thập kỷ qua. Qua đó, bày tỏ lòng biết ơn và tri ân của những người dầu khí hôm nay đến những thế hệ đi trước, những cán bộ lão thành, những người đã cống hiến tâm huyết, sức lực và cả máu xương cho sự lớn mạnh của Ngành dầu khí hiện tại.

Những giá trị truyền thống của ngành Dầu khí sẽ tiếp thêm sức mạnh cho đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, người lao động Dầu khí hiện tại với tinh thần "Một đội ngũ, Một mục tiêu" sẽ quyết tâm hoàn thành xuất sắc mọi chỉ tiêu, nhiệm vụ, kế hoạch được giao.